П о с т а н о в л я ю:
1) в заголовке слова «агентствах Ульяновской области (в части их руководителей)» заменить словами «возглавляемых им исполнительных органах государственной власти Ульяновской области»;
2) преамбулу изложить в следующей редакции:
«В целях содействия профессиональному развитию государственных гражданских служащих и лиц, замещающих должности, не относящиеся к должностям государственной гражданской службы, в Правительстве Ульяновской области и возглавляемых им исполнительных органах государственной власти Ульяновской области, направленному на формирование знаний и умений, необходимых для обеспечения служебной (трудовой) деятельности на высоком профессиональном уровне, и воспитания добросовестного отношения к исполнению должностных обязанностей п о с т а н о в л я ю:»;
3) в абзаце втором слова «агентствах Ульяновской области (в части их руководителей)» заменить словами «возглавляемых им исполнительных органах государственной власти Ульяновской области»;
4) в Положении об организации наставничества в Правительстве Ульяновской области и агентствах Ульяновской области (в части их руководителей):
а) в наименовании слова «агентствах Ульяновской области (в части их руководителей)» заменить словами «возглавляемых им исполнительных органах государственной власти Ульяновской области»;
б) пункт 1 изложить в следующей редакции:
«1. Настоящее Положение определяет особенности организации наставничества в Правительстве Ульяновской области и возглавляемых им исполнительных органах государственной власти Ульяновской области (далее также – Правительство, исполнительные органы соответственно).»;
в) в пункте 2:
подпункт 1 признать утратившим силу;
подпункт 2 изложить в следующей редакции:
«2) на государственных гражданских служащих, замещающих должности государственной гражданской службы в Правительстве и исполнительных органах (далее также – гражданские служащие в Правительстве, гражданские служащие в исполнительных органах соответственно);»;
в подпункте 3 слова «Правительстве (далее – работники)» заменить словами «Правительстве и исполнительных органах (далее также – работники в Правительстве, работники в исполнительных органах соответственно)»;
г) пункт 3 изложить в следующей редакции:
«3. Наставник назначается:
в отношении государственных гражданских служащих, замещающих должности руководителей агентств Ульяновской области (далее – руководители агентств), гражданских служащих в Правительстве, работников в Правительстве – распоряжением Губернатора Ульяновской области;
в отношении гражданских служащих в исполнительных органах, работников в исполнительных органах – распоряжением руководителя соответствующего исполнительного органа.»;
д) дополнить пунктом 31 следующего содержания:
«31. Организацию наставничества осуществляет кадровое подразделение Правительства либо должностное лицо исполнительного органа, ответственное за организацию кадровой работы.»;
е) пункт 6 изложить в следующей редакции:
«6. Наставник не позднее пяти рабочих дней со дня издания распоряжения о назначении наставника разрабатывает индивидуальный план мероприятий по наставничеству, составленный по форме, установленной приложением № 1 к настоящему Положению (далее – индивидуальный план), который направляет на согласование первому заместителю Председателя Правительства Ульяновской области или заместителю Председателя Правительства Ульяновской области в соответствии с распределением обязанностей между ними – в отношении руководителей агентств, Первому заместителю Губернатора Улья-новской области – руководителю администрации Губернатора Ульяновской области – в отношении руководителей подразделений, образуемых в Правительстве, непосредственному руководителю – в отношении гражданских служащих и работников в Правительстве и исполнительных органах.
После согласования индивидуальный план направляется для утверждения:
Губернатору Ульяновской области – в отношении руководителей агентств;
лицам, указанным в пунктах 1 и 2 постановления Губернатора Ульяновской области от 18.01.2017 № 5 «О возложении обязанностей по осуществлению отдельных полномочий нанимателя (работодателя) в отношении государственных гражданских служащих (работников) Правительства Ульяновской области», – в отношении гражданских служащих в Правительстве и работников в Правительстве;
руководителям соответствующих исполнительных органов – в отношении гражданских служащих в исполнительных органах и работников в исполнительных органах.
Указанные в абзацах третьем – пятом настоящего пункта лица именуются также «представители нанимателя (работодателя)».»;
ж) пункт 7 признать утратившим силу:
з) в пункте 8:
в абзаце первом слова «программы адаптации» заменить словами «индивидуального плана»;
абзац второй изложить в следующей редакции:
«О каждом факте неисполнения или ненадлежащего выполнения индивидуального плана наставник в течение трёх рабочих дней со дня выявления указанных фактов направляет предложения о применении к наставляемому лицу дисциплинарного взыскания:»;
дополнить абзацами третьим – шестым следующего содержания:
«первому заместителю Председателя Правительства Ульяновской области или заместителю Председателя Правительства Ульяновской области в соответствии с распределением обязанностей между ними – в отношении руководителей агентств;
Первому заместителю Губернатора Ульяновской области – руководителю администрации Губернатора Ульяновской области – в отношении руководителей подразделений, образуемых в Правительстве;
непосредственному руководителю – в отношении гражданских служащих и работников в Правительстве и исполнительных органах.
По результатам рассмотрения предложений представитель нанимателя (работодателя) принимает решение о проведении служебной проверки.»;
и) пункт 9 после слова «работников» дополнить словами «в Правительстве и исполнительных органах» и в нём слова «программы адаптации» заменить словами «индивидуального плана», слова «программу адаптации» заменить словами «индивидуальный план»;
к) пункт 10 изложить в следующей редакции:
«10. По завершении наставничества составляется отзыв о результатах наставничества по форме и в порядке, которые установлены постановлением Правительства Российской Федерации от 07.10.2019 № 1296 «Об утверждении Положения о наставничестве на государственной гражданской службе Российской Федерации».»;
л) пункт 11 изложить в следующей редакции:
«11. Отзыв о результатах наставничества, а также индивидуальный план с прилагаемым к нему тестом самооценки представляются наставником в кадровое подразделение Правительства либо должностному лицу исполнительного органа, ответственному за организацию кадровой работы.»;
м) пункт 12 признать утратившим силу;
н) в пункте 13:
в абзаце первом слова «Кадровая служба» заменить словами «Кадровое подразделение»;
в абзаце третьем слова «кадровая служба» заменить словами «кадровое подразделение»;
о) в приложении № 1:
в грифе утверждения слова «Ф.И.О.» заменить словами «фамилия, имя, отчество (последнее – в случае его наличия)»;
наименование изложить в следующей редакции:
«ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ ПЛАН
МЕРОПРИЯТИЙ ПО НАСТАВНИЧЕСТВУ»;
слова «Продолжительность программы адаптации» заменить словами «Продолжительность действия индивидуального плана мероприятий по наставничеству (далее – индивидуальный план)»;
слова «Ф.И.О.» заменить словами «фамилия, имя, отчество (последнее – в случае его наличия)»;
в таблице:
в строке 1.11 слова «программе адаптации» заменить словами «индивидуальному плану»;
в строке 1.12 слова «к Положению об организации наставничества в Правительстве Ульяновской области и агентствах Ульяновской области (в части их руководителей)» заменить словами «№ 4 к Положению об организации наставничества в Правительстве Ульяновской области и возглавляемых им исполнительных органах государственной власти Ульяновской области»;
раздел 3 признать утратившим силу;
в сноске слова «адаптационной программы» заменить словами «индивидуального плана»;
слова «Ф.И.О.» заменить словами «фамилия, имя, отчество (последнее – в случае его наличия)»;
в приложении к программе адаптации:
в обозначении слова «программе адаптации» заменить словами «индивидуальному плану»;
слова «Ф.И.О.» заменить словами «фамилия, имя, отчество (последнее – в случае его наличия)»;
п) приложения № 2 и 3 признать утратившими силу;
р) в приложении № 4:
в абзаце первом слова «организации процесса адаптации» заменить словами «реализации индивидуального плана»;
в абзаце втором слова «адаптации наставляемого лица» заменить словами «реализации индивидуального плана»;
в абзаце первом пункта 2 слово «адаптации» заменить словами «реализации индивидуального плана»;
в абзаце пятом пункта 6 слово «адаптации» заменить словами «реализации индивидуального плана»;
в абзаце первом пункта 8 слово «адаптации» заменить словами «реализации индивидуального плана»;
в пункте 10 слово «адаптации» заменить словами «реализации индивидуального плана»;
в пункте 15 слово «адаптации» заменить словами «реализации индивидуального плана»;
в пункте 16 слово «адаптации» заменить словами «реализации индивидуального плана»;
с) в приложении № 5 слова «Ф.И.О.» заменить словами «фамилия, имя, отчество (последнее – в случае его наличия)», слова «программы адаптации» заменить словами «индивидуального плана»;
т) приложение № 6 признать утратившим силу.
Губернатор области С.И.Морозов
Опубликовано 25.06.2020
Уважаемые пользователи информации!
Обращаем внимание, что нормативные правовые акты Ульяновской области в настоящем разделе размещаются в течение 5 дней после дня их официального опубликования исключительно с целью информирования населения.
Официальным опубликованием нормативных правовых актов Ульяновской области считается первая публикация их полного текста в газетах «Народная газета», «Ульяновская правда» или первое размещение (опубликование) на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ru) (далее - Официальный интернет-портал).
В случае, если по техническим причинам на момент посещения вами настоящего раздела текст какого-либо нормативного правого акта Ульяновской области загружен не в полном объёме, с его полным текстом можно ознакомиться на Официальном интернет-портале (http://publication.pravo.gov.ru/documents/block/region73).