В целях повышения престижа рабочих профессий п о с т а н о в л я ю:
1. Учредить ежегодную областную премию имени Михаила Ивановича Лимасова.
2. Утвердить:
2.1. Положение о ежегодной областной премии имени Михаила Ивановича Лимасова (приложение № 1).
2.2. Состав конкурсной комиссии по присуждению ежегодной областной премии имени Михаила Ивановича Лимасова (приложение № 2).
3. Департаменту труда и занятости населения Ульяновской области
осуществлять организационное обеспечение деятельности конкурсной комиссии по присуждению ежегодной областной премии имени Михаила Ивановича
Лимасова.
4. Настоящее постановление вступает в силу одновременно со вступлением в силу Закона Ульяновской области «О внесении изменений в Закон
Ульяновской области «Об областном бюджете Ульяновской области на 2010 год и на плановый период 2010 и 2011 годов», предусматривающего расходы на
выплату областной премии имени Михаила Ивановича Лимасова.
5. Департаменту массовых коммуникаций Ульяновской области
обеспечить освещение проведения и подведения итогов конкурса на соискание ежегодной областной премии имени Михаила Ивановича Лимасова в средствах массовой информации и на официальном сайте Губернатора и Правительства Ульяновской области.
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на
заместителя Председателя Правительства Ульяновской области Зиннурова В.Х.
Губернатор области С.И.Морозов
ПРИЛОЖЕНИЕ № 1
к постановлению Губернатора Ульяновской области
Положение
о ежегодной областной премии
имени Михаила Ивановича Лимасова
1. Общие положения
1.1. Ежегодная областная премия имени Михаила Ивановича Лимасова (далее – премия) присуждается распоряжением Губернатора Ульяновской
области.
1.2. Основной целью присуждения премии является популяризация
рабочих специальностей, повышение престижа рабочих профессий, пропаганда достижений высококвалифицированных работников и их передового опыта.
1.3. Премия присуждается работающему квалифицированному специалисту рабочей профессии, достигшему высоких показателей в своей профессиональной деятельности, наставнику молодых специалистов, внедряющему рационализаторские идеи и имеющему стаж работы по рабочей профессии не менее 15 лет на территории Ульяновской области.
1.4. Присуждение премии направлено на:
стимулирование повышения квалификации и содействие конкуренто-способности работников рабочих профессий на рынке труда;
усиление кадрового потенциала организаций;
формирование позитивного общественного мнения в отношении рабочих профессий;
повышение престижа квалифицированного труда работников рабочих профессий в отрасли, пропаганда их достижений и опыта, привлечение молодёжи к получению рабочей профессии.
2. Порядок выдвижения кандидата на соискание премии
2.1. Для организации и проведения конкурса на соискание премии создаётся конкурсная комиссия по присуждению ежегодной областной премии имени Михаила Ивановича Лимасова (далее – конкурсная комиссия), состоящая из председателя, его заместителя, секретаря и членов комиссии.
2.2. Кандидат на соискание премии (далее – соискатель) выдвигается органами местного самоуправления муниципальных образований Ульяновской области (далее – органы местного самоуправления) и организациями.
2.3. Соискание премии проводится ежегодно.
2.4. Документы, представляемые на выдвижение соискателем:
заявка-представление с указанием фамилии, имени, отчества, даты рождения, места учёбы (работы), вида деятельности, профессии, адреса места жительства, контактного телефона соискателя;
выписка или копия решения органа местного самоуправления либо организации, выдвигающей соискателя;
материалы, подтверждающие трудовые достижения (копии дипломов, грамот, благодарственных писем, выписка из трудовой книжки о награждении и т.п.), участие в общественной деятельности, в муниципальных, региональных и федеральных конкурсах;
материалы, подтверждающие наличие рационализаторских идей, предложений, изобретений (копия патента, авторского свидетельства или удостоверения на рационализаторское предложение, результаты испытаний или результаты опытно-промышленного апробирования, справка о полученном экономическом эффекте и т.п.), при их наличии;
биографическая справка с основными сведениями о трудовой деятельности соискателя;
справка о наставничестве с указанием фамилии, имени, отчества учеников, даты прохождения обучения (при наличии факта наставничества);
характеристика с места работы;
три фотографии размером 50 x 60 мм.
Форма заявки-представления определяется конкурсной комиссией и публикуется вместе с объявлением о соискании премии.
Все конкурсные материалы заверяются печатями соответствующих организаций, подписями их руководителей.
Документы на выдвижение соискателей представляются в запечатанном конверте в конкурсную комиссию органами местного самоуправления либо организациями, принявшими решение о выдвижении соискателя. На конверте указываются наименование конкурса, наименование и почтовый адрес выдвигающей организации, фамилия, имя, отчество, адрес места жительства соискателя. К конверту с документами прилагается опись.
2.6. Приём, регистрация документов и проверка по описи наличия документов, указанных в пункте 2.4, осуществляются секретарём конкурсной комиссии в срок до 01 июля по адресу: 432980, г. Ульяновск, ул. Кузнецова,
д. 5а.
3. Порядок присуждения премии
3.1. Конкурсная комиссия осуществляет следующие функции:
объявляет до 01 июня текущего года о соискании премии с указанием необходимых материалов и условий представления соискателей, выдвинутых на соискание премии;
информируют через официальные средства массовой информации и официальный сайт Губернатора и Правительства Ульяновской области о начале и ходе проведения соискания премии;
рассматривает кандидатуры соискателей и материалы на соискание премии;
публикует в средствах массовой информации перечень соискателей на соискание премии;
принимает решение о присуждении премии.
3.3. Конкурсная комиссия оценивает соискателей по следующим критериям:
наличие орденов, медалей, почётных грамот, нагрудных значков, нагрудных знаков, почётных званий и других наград – оценивается признание заслуг и достижений соискателя в любой сфере деятельности: за каждую конкретную награду федерального и международного значения присуждается пять баллов, за каждую конкретную награду субъекта Российской Федерации – три балла, за каждую конкретную награду органов местного самоуправления – один балл;
стаж работы – оценивается продолжительность трудового стажа, премия присуждается работнику, проработавшему на территории Ульяновской области не менее 15 лет, за каждый последующий год работы на территории Ульяновской области работнику присуждается один балл;
наставничество – оценивается передача опыта молодому поколению, присуждается три балла за факт наставничества;
рационализаторство – соискателю начисляется от одного до пяти баллов за каждое рационализаторское предложение, изобретение в зависимости от его сложности и значимости для совершенствования производственного процесса;
моральные качества – оцениваются моральные качества соискателей на основании характеристик с места работы, участие в общественной жизни области, города и организации, отсутствие привлечения к дисциплинарной и административной ответственности, отсутствие судимости, основанием для оценки также могут служить характеристики с предыдущих мест работ, присуждается до трёх баллов;
квалификация – оцениваются профессиональные качества работника, классность, уровень квалификации (не ниже пятого разряда), наличие высшего квалификационного разряда, присуждается до семи баллов.
3.4. Решение конкурсной комиссии о присуждении премии принимается до 15 сентября по итогам подсчёта баллов.
3.5. Решение конкурсной комиссии о присуждении премии оформляется протоколом. Протокол заседания конкурсной комиссии подписывается председателем и секретарём комиссии и в течение десяти дней с момента подписания передаётся в Департамент социальной защиты населения Ульяновской области.
3.6. Повторное присуждение премии одному и тому же соискателю не допускается.
3.7. Решение конкурсной комиссии о присуждении премии может быть обжаловано соискателем премии в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.
4. Вручение премии
Награждение премией осуществляет Губернатор – Председатель Правительства Ульяновской области либо по его поручению член Правительства Ульяновской области. Лицу, удостоенному премии, в торжественной обстановке на праздновании Дня машиностроителя вручается диплом установленного образца (приложение к настоящему Положению).
5. Финансирование премии
5.1. Премия выплачивается за счёт средств, предусмотренных Департаменту социальной защиты населения Ульяновской области в областном бюджете Ульяновской области на текущий финансовый год по разделу «Социальная политика», в размере 100000 рублей.
5.2. Премия выплачивается Департаментом социальной защиты населения Ульяновской области путём перечисления на лицевой счёт лауреата в течение 45 календарных дней со дня вынесения решения конкурсной комиссии о присуждении премии в соответствии с законодательством.
_____________________
ПРИЛОЖЕНИЕ
к Положению
Герб
Ульяновской области
ДИПЛОМ
НАГРАЖДАЕТСЯ
______________________________________________________
(фамилия, имя, отчество)
_________________________________________________________
(должность)
лауреат ежегодной областной премии имени
Михаила Ивановича Лимасова в ______ году за высокие показатели
в профессиональной деятельности, преданность своему делу и
наставничество молодых специалистов
Губернатор – Председатель
Правительства Ульяновской области
С.И.Морозов
г. Ульяновск
ПРИЛОЖЕНИЕ № 2
к постановлению Губернатора Ульяновской области
СОСТАВ
конкурсной комиссии по присуждению ежегодной областной
премии имени Михаила Ивановича Лимасова
Председатель конкурсной комиссии
Зиннуров В.Х. |
– |
заместитель Председателя Правительства Ульяновской области |
Заместитель председателя конкурсной комиссии | ||
Васильев А.А. |
– |
Министр труда и социального развития Ульяновской области |
Секретарь конкурсной комиссии | ||
Кирюхина Е.А. |
_ |
ведущий консультант отдела труда Департамента труда и занятости населения Ульяновской области |
Члены конкурсной комиссии: | ||
Асеева Т.В. |
_ |
исполняющий обязанности заместителя директора – |
Вотяков А.А. |
– |
генеральный директор открытого акционерного общества «Ульяновский патронный завод» (по согласованию) |
Кранцев В.И. |
– |
директор Департамента труда и занятости населения |
Овейчук В.Е. |
– |
директор по персоналу закрытого акционерного общества «Авиастар-СП» (по согласованию) |
Служивой В.А. |
– |
председатель Федерации организаций профсоюзов Ульяновской области (по согласованию) |
Шпанько Г.Д. |
– |
заместитель председателя Федерации организаций профсоюзов Ульяновской области (по согласованию). |
____________________
Опубликовано 25.05.2015
Уважаемые пользователи информации!
Обращаем внимание, что нормативные правовые акты Ульяновской области в настоящем разделе размещаются в течение 5 дней после дня их официального опубликования исключительно с целью информирования населения.
Официальным опубликованием нормативных правовых актов Ульяновской области считается первая публикация их полного текста в газетах «Народная газета», «Ульяновская правда» или первое размещение (опубликование) на «Официальном интернет-портале правовой информации» (www.pravo.gov.ru) (далее - Официальный интернет-портал).
В случае, если по техническим причинам на момент посещения вами настоящего раздела текст какого-либо нормативного правого акта Ульяновской области загружен не в полном объёме, с его полным текстом можно ознакомиться на Официальном интернет-портале (http://publication.pravo.gov.ru/documents/block/region73).