О внесении изменений в постановление Правительства Ульяновской области от 31.07.2020 № 429-П

Правительство Ульяновской области постановляет:

1. Внести в Положение об оплате трудаработников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Ульяновской области,утверждённое постановлением Правительства Ульяновской области от 31.07.2020 № 429-П «Об утверждении Положения об оплате труда работников Территориального фонда обязательного медицинского страхования Ульяновской области», следующие изменения:

1) в пункте 1 слово «условия» заменить словом «систему»;

2) в пункте 3 слова «Заработная плата» заменить словами «Система оплаты труда»;

3) пункт 5 изложить в следующей редакции:

«5. Финансовое обеспечение расходов, связанных с оплатой труда работников Фонда, осуществляется в пределах средств, предусмотренных
в фонде оплаты труда работников Фонда.

Фонд оплаты труда работников Фонда состоит из базового фонда и фонда стимулирования. За счёт средств, предусмотренных в базовом фонде, производится выплата должностных окладов (окладов)работникам Фонда, а также предоставляются выплаты компенсационного характера. За счёт средств, предусмотренных в фонде стимулирования, предоставляются выплаты стимулирующего характера.

При формировании фонда оплаты труда специалистов сверх суммы средств, направляемых на выплату должностных окладов, предусматриваются средства на осуществление следующих выплат:

ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия работы в размере, равном четырнадцатикратному размеру должностного оклада;

ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет в размере, равном трёхкратному размеру должностного оклада;

ежемесячного денежного поощрения в размере, равном тридцативосьмикратному размеру должностного оклада;

ежемесячной надбавки за высокую квалификацию в размере, равном четырёхкратному размеру должностного оклада;

премий за выполнение особо важных и сложных заданий в размере, равном двукратному размеру должностного оклада с учётом размера надбавки за высокую квалификацию;

единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи в размере, равном трёхкратному размеру должностного оклада с учётом размера надбавки за высокую квалификацию.

При формировании фонда оплаты труда технического персонала сверх суммы средств, направляемых на выплату окладов, предусматриваются средства на осуществление следующих выплат:

ежемесячной надбавки за сложность, напряжённость и высокие достижения в труде в размере, равном десятикратному размеру оклада;

ежемесячной надбавки к окладу за выслугу лет в размере, равном двукратному размеру оклада;

ежемесячной премии в размере, равном тринадцатикратному размеру оклада;

премии по результатам работы в размере, равном трёхкратному размеру оклада;

ежемесячной надбавки за классность в размере, равном двукратному размеру оклада;

единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска в размере, равном двукратному размеру оклада;

материальной помощи в размере, равном двукратному размеру оклада.»;

4) пункт 10 изложить в следующей редакции:

«10. Ежемесячное денежное поощрение устанавливается специалистам, замещающим должности:

1) начальника отдела – в размере от 0,5 до 3,7 размера должностного оклада;

2) заместителя начальника отдела – в размере от 1,3 до 3,0 размера должностного оклада;

3) ведущего консультанта – в размере от 1,2 до 2,9 размера должностного оклада;

4) главного специалиста – в размере от 1,0 до 2,7 размера должностного оклада;

5) ведущего специалиста – в размере от 0,9 до 2,6 размера должностного оклада;

6) специалиста 1 разряда – в размере от 1,3 до 3,0 размера должностного оклада.»;

5) в абзаце первом пункта 13 слова «2 (двух) должностных окладов с учётом» заменить словами «, равном двукратному размеру должностного оклада с учётом размера»;

6) подпункты 1-4 пункта 14 после слова «учётом» дополнить словом «размера»;

7) в пункте 15 слова «в рамках годового фонда» заменить словами «в пределах средств, предусмотренных в фонде» и дополнить его после слова «учётом» словом «продолжительности»;

8) пункт 20 после слова «Фонда» дополнить словами «по результатам работы» и в нём слова «по результатам» заменить словами «за результаты»;

9) подпункты 1 и 2 пункта 21 после слова «процентов» дополнить словом «размера»;

10) в абзаце первом пункта 22 слова «2 (двух) окладов» заменить словами «, равном двукратному размеру оклада,».

2. Настоящее постановление вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.

Председатель
Правительства области                                                                  В.Н.Разумков